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集团纪委与江苏北科领导班子座谈会暨 廉(联)控工程评价规范推进启动会召开

作者:吕思佳 来源:党群工作部 发布时间:2021-04-16

4月6日,集团纪委与江苏北科领导班子座谈会暨廉(联)控工程评价规范推进启动会在江苏北科召开。集团纪委书记薛松出席座谈会并讲话。

会上,江苏北科党总支书记、总经理张邦胜从公司的基本概况、2020年工作的完成情况、“十四五”规划编制、2021年重点工作等方面进行了详细汇报。薛松一行围绕“十四五”规划、科技创新、铂族金属回收、废旧动力电池项目、对标一流管理提升落实落地及需要集团帮助协调解决的困难等情况,与公司领导班子进行了深入的交流。

集团监督检查室主任潘鑫对《廉(联)控工程评价规范(试行)》进行了详细解读。

薛松强调,此次会议是落实驻国资委纪检监察组关于纪委书记与二级单位领导班子集体谈话的要求,围绕启动廉(联)控工程评价规范、开展履行政治监督等情况进行调研和座谈。薛松以学习党史为契机,江苏北科要立足岗位、解决生产经营当中的实际问题,以“难”、“痛”、“熬”、“思”四个字概括了江苏北科的现状,提出江苏北科要“谋”划好蓝图,打“破”常规,对标一流企业,学理念,学思维,学方法,学精神。

薛松以《守正创新谋新篇,凝心聚力谋发展》为题,对领导班子提出具体要求。一是讲政治。加强政治学习,听党话,跟党走。党建和工作要充分融合,进一步提高政治站位,做到“两个维护”。二是明目标。明确战略目标,加强技术创新、管理创新,杜绝惯性思维、经验性思维、权力性思维、专家思维、原共性思维。三是聚合力。做到组织有力、领导有力、文化有力。四是善管理。强调以人为本、健全制度以及执行力的重要性,公司管理要做到精益、精细、精准。五是常修己。强调领导班子要做到不断提升自我素养,做到慎独慎微慎初慎友,遇到问题先从自身找问题,守正创新,公正无私。

会前,薛松一行来到生产车间,就疫情防控、安全生产、现场管理等方面工作进行督导调研。

集团纪委综合管理室、监督监察室等负责同志,江苏北科领导班子成员及部门负责人参加会议。

 

                             

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集团纪委与江苏北科领导班子座谈会暨 廉(联)控工程评价规范推进启动会召开

作者:吕思佳 来源:党群工作部 发布时间:2021-04-16

4月6日,集团纪委与江苏北科领导班子座谈会暨廉(联)控工程评价规范推进启动会在江苏北科召开。集团纪委书记薛松出席座谈会并讲话。

会上,江苏北科党总支书记、总经理张邦胜从公司的基本概况、2020年工作的完成情况、“十四五”规划编制、2021年重点工作等方面进行了详细汇报。薛松一行围绕“十四五”规划、科技创新、铂族金属回收、废旧动力电池项目、对标一流管理提升落实落地及需要集团帮助协调解决的困难等情况,与公司领导班子进行了深入的交流。

集团监督检查室主任潘鑫对《廉(联)控工程评价规范(试行)》进行了详细解读。

薛松强调,此次会议是落实驻国资委纪检监察组关于纪委书记与二级单位领导班子集体谈话的要求,围绕启动廉(联)控工程评价规范、开展履行政治监督等情况进行调研和座谈。薛松以学习党史为契机,江苏北科要立足岗位、解决生产经营当中的实际问题,以“难”、“痛”、“熬”、“思”四个字概括了江苏北科的现状,提出江苏北科要“谋”划好蓝图,打“破”常规,对标一流企业,学理念,学思维,学方法,学精神。

薛松以《守正创新谋新篇,凝心聚力谋发展》为题,对领导班子提出具体要求。一是讲政治。加强政治学习,听党话,跟党走。党建和工作要充分融合,进一步提高政治站位,做到“两个维护”。二是明目标。明确战略目标,加强技术创新、管理创新,杜绝惯性思维、经验性思维、权力性思维、专家思维、原共性思维。三是聚合力。做到组织有力、领导有力、文化有力。四是善管理。强调以人为本、健全制度以及执行力的重要性,公司管理要做到精益、精细、精准。五是常修己。强调领导班子要做到不断提升自我素养,做到慎独慎微慎初慎友,遇到问题先从自身找问题,守正创新,公正无私。

会前,薛松一行来到生产车间,就疫情防控、安全生产、现场管理等方面工作进行督导调研。

集团纪委综合管理室、监督监察室等负责同志,江苏北科领导班子成员及部门负责人参加会议。